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面試好印象是行走職場的基礎

發布更新時間: 2015-5-15 11:15:23 瀏覽次數:  文章來源: 人生指南

  對于求職者而言,能使面試官“一見鐘情”是非常關鍵的,如果真能讓面試官對你“一見鐘情”,那么你應聘的這個職位基本上是十拿九穩了。所以抓住機會,在未來的雇主面前充分地展示自己,給對方留下一個好印象,便是很好的開始。

  求職者在面試時,不應該浪費時間夸大或膨脹自己的能力,應在短時間內說明自己的優勢和長處。因為面試官顯然不是笨蛋,他能夠很快的明白你是不是在夸大事實或是不是在撒謊。

  參加面試和參加考試不同,當一個雇主發現他喜歡一個候選人的時候,他會考慮如何去聘用。面試不是精密科學,主觀性的判斷永遠存在。

  當雇主認為你的能力強而且人品可靠,他會留意你。如果不被入選,原因一般是另外一個候選人的背景和條件比你更強。我相信以后當公司還有其他工作機會的時候,你會獲得優先考量,因為在參加面試時,你給雇主留下了一個好印象。

  不僅是對面試官,給每一個人留下一個好印象,和做一項好投資的價值是一樣的。長遠的回報總是好的,這就像要給自己建立品牌一樣。

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